دکتر سيدحميد آتش‌پور تحصيلات خود را تا دوره‌ي کارشناسي ارشد ادامه دادند و دکتراي تخصصي خود را در واحد علوم و تحقيقات اهواز به اتمام رساندند. در سال 1386 نيز دکتراي مجازي خود را در رشته‌ي مديريت رفتار سازماني، از دانشگاه راشويل اخذ کردند. ايشان تاکنون 40 عنوان کتاب در زمينه‌هاي روان‌شناسي، ارتباطات و مديريت‌، تأليف و ترجمه کرده و هم اکنون رئيس پژوهشکده‌ي پيشگيري از اعتياد استان اصفهان و عضو هيئت علمي دانشگاه آزاد خوراسگان (اصفهان) و عضو انجمن روان‌شناسي اجتماعي ايران هستند. ايشان نظريه‌پرداز «ارزشمندي سازماني»، «نقشه‌هاي تغيير» و «ارزشمندي وجودي» بوده و الگوي تحليل روابط سازماني (ژنوگرام سازماني) را براي اولين بار در جهان ارائه داده‌اند. احسان کاظمي متولد 1350 ليسانس خود را در رشته‌ي علوم تربيتي (آموزش پيش‌دبستاني) در سال 1376 و فوق ليسانس خود را در رشته‌ي روان‌شناسي در سال 1379 از دانشگاه آزاد اسلامي خوراسگان دريافت کرد. وي تا کنون سه سال متوالي به عنوان پژوهشگر نمونه‌ي کشور از سوي وزارت علوم وتحقيقات و فناوري معرفي شده و بالغ بر 30 عنوان کتاب در زمينه‌هاي روان‌شناختي و تربيتي تأليف و ترجمه کرده است.